Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
В РК отправляется сигнал Заключение контракта, хотя в приказе поля неотредактированыОписание :
65. Заключение/продление контрактаЧто измененно :
При оформлении РПД-65:
Согласно информации для обновления в ПИР 180.8971:
"Если в приказе все галочки сняты, то сигнал об изменении лицевого счета в рабочую корзину не отправляется. Так же сигнал не отправляется если указанные значения в полях доступных для редактирования соответствует предыдущей записи истории назначения.".
Из части описания обновления "Так же сигнал не отправляется если указанные значения в полях доступных для редактирования соответствует предыдущей записи истории назначения" можно сделать вывод, что если установлены флаги (поля открыты на редактирование) и ничего не было изменено, то записи в РК быть не должно.
Но на данный момент, если все флаги установлены, но никакие поля не были изменены, выбран тип операции - "продление" и введены даты контракта, то после утверждения приказа в РК попадает запись Заключение/продление контракта. Просим, если установлены все флаги и ничего в полях не изменялось, чтобы запись в РК не отправлять.
Как измененно :
В РПД-65 добавлена процедура, которая при выборе (изменении) информации о сотруднике, трудовом договоре либо даты заключения / продления договора производит контроль на различие между данными в форме приказа и в истории назначений, лицевом счете и переходах межпериодов по каждому установленному флагу. Если данные отличаются, то флаг по умолчанию устанавливается. Если нет - снимается.
В том случае, когда все флаги сняты, сигнал в РК не отправляется.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Записка-расчет о предоставлении отпускаОписание :
ОтпускаЧто измененно :
Проблема при печати форм РПД-6:
- Записка-расчет о предоставлении отпуска (лицевая сторона)
- Записка-расчет о предоставлении отпуска (лицевая сторона) со склонением ФИО
в системе Галактика (страна - Казахстан, поток данных 2001 года) - происходит смещение данных, что приводит к некорректному отражению информации в отчете.
Проблема проявляется в случае, если работнику в одном приказе назначают два основных отпуска, остаток с прошлого периода и за текущий период.
Возможно ли реализовать схему, при которой в отчет будет попадать агрегированная информация по основным отпускам, аналогично дополнительным?
Как измененно :
Доработан поток данных РПД-6 (2001 года). При отображении информации об основном отпуске теперь выводится агрегированная информация по всем основным отпускам. Количество дней суммируется, даты начала и окончания рабочего периода как берутся минимальная и максимальная дата начала и окончания, соответственно, по всем основным отпускам. Даты предоставления основного отпуска - дата начала отпуска из приказа + количество дней предоставленных основных отпусков.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
РПД-40 закрыть возможность изменение флага "отзыв / перенос"Описание :
40. Отзыв из отпускаЧто измененно :
В РПД-40 в утвержденном приказе доступен для редактирования флаг "отзыв / перенос в связи с пересечением с больничным". Требуется отключить возможность редактирования данного флага в утвержденном приказе.
Как измененно :
Флаг "отзыв / перенос в связи с пересечением с больничным" при утвержденном приказе сделан недоступным для редактирования
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Неверно отображается подразделение и должность в ЗП у сотрудника принятого по срочному ТД, имеющего перевод на другую должностьОписание :
5. ПеремещениеЧто измененно :
В РПД-65 необходимо к подразделению и должности добавить флажки по которым будем определять подкрашивать их для обработки в рабочей корзине или не подкрашивать. Первоначальное значение флажков необходимо определить сравнивая подразделение и должность в 6 окне картотеки и в модуле "Зарплата".
Как измененно :
В РПД-65 добавлены 2 новых флага для полей "Подразделение" и "Должность", по которым определяется, будут ли раскрашены соответствующие поля в рабочей корзине. По умолчанию значение флагов устанавливается путем сравнения соответствующих полей в 6 окне картотеки и в лицевом счете и переходах межпериодов.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
РД-92 Дать возможность выбора графика работы.Описание :
92. Отражение работы во время отпуска по уходу за ребенкомЧто измененно :
На сегодняшний день возникла ситуация, когда отпуск по уходу за ребенком оформляет на себя папа или дедушка (бабушка), работающий на нашем предприятии.
На основании ч. 3 ст. 256 Трудового кодекса РФ такой сотрудник пользуется правом на выход на работу на неполный день.
Таких случаев накопилось уже множество.
В системе для таких случаев мы не проводим приказы на отпуск по уходу за ребенком (РД-41) и отражение работы во время отпуска по уходу за ребенком (РД-92), а вынуждены держать их "на карандаше", т.к нет такой возможности по следующей причине.
Например, хотим ввести приказ о выходе на работу сотрудника на неполный рабочий день, находящего в отпуске по уходу за ребенком.
Самый простой случай когда сотрудник работает по пятидневке 40 часов в неделю.
В приказе с РД-92 есть только поле "с количеством часов в день".
Но даже для 5-дневной рабочей недели мы им не можем воспользоваться,
т.к. для сотрудника будет формироваться табель с одним и тем же количеством часов для каждого дня, и, соответственно, табельщику нужно помнить и корректировать каждый раз данные.
А есть еще более сложные графики работы.
Получается, что инструмент вроде бы есть, а воспользоваться мы им не можем.
Просьба доработать функционал на формирование приказов по РД-92 с возможностью выбора графика работы для последующего корректного формирования табеля рабочего времени.
Как измененно :
Текст "на условиях неполного рабочего дня" в приказе об отражении работы во время отпуска по уходу за ребенком (РПД-92) заменен на "на условиях неполного рабочего времени".
В приказ добавлен новый режим "Изменить режим работы". Если его выбрать, то в приказе будет доступно поле с выбором режима работы. При утверждении приказа обновится режим работы в Картотеке и будет сформирован сигнал в Рабочую корзину. После обработки сигнала время работы в отпуске по уходу за ребенком будет установлено согласно выбранному графику.
Исправлено формирование текста при выводе на печать: теперь учитывается пол сотрудника (при выводе слова работающей/работающим).
Исправлена печать FastReport-формы приказа для РБ - ошибка при попытке печати не выдается.