Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Прием на работу групповая форма. FastReportОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Прием на работу групповая форма. FastReport
Написано, что текст выравнивается по ширине листа (без автоматического проставления переносов!), только при оформлении таблиц допускается, при необходимости, перенос слов внутри таблицы.
"6. Требования к документам, изготовляемым с помощью технических средств
6.1. Текст документов на бланках формата А4 печатают на пишущей машинке через полтора межстрочных интервала или одинарный на компьютере, на бланках формата А5 - через один межстрочный интервал или точно 14 пт на компьютере. Тексты документов, подготавливаемых к типографскому изданию, допускается печатать через два межстрочных интервала на пишущей машинке или полуторный на компьютере.
Набор текста с использованием средств вычислительной техники осуществляется в редакторе Microsoft Word, и применяется гарнитура шрифта Times New Roman в обычном начертании, размер шрифта - не менее 13 пт, или шрифты, устанавливаемые нормативными правовыми актами. Выравнивание по ширине листа.
<Письмо> Государственного комитета по стандартизации, метрологии и сертификации Республики Беларусь от 21.12.2004 N 69 "СТБ 6.38-2004 "Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов" {КонсультантПлюс}
Как измененно :
Убраны переносы в печатной форме приказа. Прием на работу групповая форма. FastReport
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Увольнение групповая форма. FastReportОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Увольнение групповая форма. FastReport
Написано, что текст выравнивается по ширине листа (без автоматического проставления переносов!), только при оформлении таблиц допускается, при необходимости, перенос слов внутри таблицы.
"6. Требования к документам, изготовляемым с помощью технических средств
6.1. Текст документов на бланках формата А4 печатают на пишущей машинке через полтора межстрочных интервала или одинарный на компьютере, на бланках формата А5 - через один межстрочный интервал или точно 14 пт на компьютере. Тексты документов, подготавливаемых к типографскому изданию, допускается печатать через два межстрочных интервала на пишущей машинке или полуторный на компьютере.
Набор текста с использованием средств вычислительной техники осуществляется в редакторе Microsoft Word, и применяется гарнитура шрифта Times New Roman в обычном начертании, размер шрифта - не менее 13 пт, или шрифты, устанавливаемые нормативными правовыми актами. Выравнивание по ширине листа.
<Письмо> Государственного комитета по стандартизации, метрологии и сертификации Республики Беларусь от 21.12.2004 N 69 "СТБ 6.38-2004 "Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов" {КонсультантПлюс}
Как измененно :
Убраны переносы в печатной форме приказы, увольнение групповая форма, FastReport
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Предоставление отпуска групповая форма. FastReportОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
Убрать переносы в печатной форме приказа. Предоставление отпуска групповая форма. FastReport
Написано, что текст выравнивается по ширине листа (без автоматического проставления переносов!), только при оформлении таблиц допускается, при необходимости, перенос слов внутри таблицы.
"6. Требования к документам, изготовляемым с помощью технических средств
6.1. Текст документов на бланках формата А4 печатают на пишущей машинке через полтора межстрочных интервала или одинарный на компьютере, на бланках формата А5 - через один межстрочный интервал или точно 14 пт на компьютере. Тексты документов, подготавливаемых к типографскому изданию, допускается печатать через два межстрочных интервала на пишущей машинке или полуторный на компьютере.
Набор текста с использованием средств вычислительной техники осуществляется в редакторе Microsoft Word, и применяется гарнитура шрифта Times New Roman в обычном начертании, размер шрифта - не менее 13 пт, или шрифты, устанавливаемые нормативными правовыми актами. Выравнивание по ширине листа.
<Письмо> Государственного комитета по стандартизации, метрологии и сертификации Республики Беларусь от 21.12.2004 N 69 "СТБ 6.38-2004 "Унифицированные системы документации Республики Беларусь. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов" {КонсультантПлюс}
Как измененно :
В печатных формах убраны переносы.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Запись о доплате попадает в рабочую корзину не в тот ЛСОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
Запись о доплате попадает в рабочую корзину не в тот ЛС.
Проблема с неверной записью в корзине проявляется в том случае, когда сотрудник уже уволен и у него в приказе отсутствует текущее назначение.
Как измененно :
Если же для сотрудника отсутствует связь назначения и лицевого счета, выдается сообщение об ошибке и приказ нельзя утвердить. Проверка осуществляется только для основного назначения. Так как для совместительства вызывает значительное затруднение определить, потеряна ли связь с л/с или же совместительство открыто на тот же л/с.
Если отсутствует лицевой счет в зарплате, выдается предупреждение о том, что запись в рабочей корзине создана не будет.
Если у сотрудника в приказе РПД9 отсутствует должность, то при его утверждении в рабочую корзину попадает верная запись о доплате, если в для сотрудника существует лицевой счет и есть связь между назначением и лицевым счетом.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
В расчете Компенсации в приказе на увольнение не учитывается административный отпуск (код 21) >14 дней.Описание :
8. УвольнениеЧто измененно :
В расчете Компенсации в приказе на увольнение не
учитывается административный отпуск (код 21) >14 дней.
Как измененно :
В приказе на увольнение при расчете компенсации учитывается административный отпуск, который предоставлялся более чем на 14 дней.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
РПД-1. Изменяется поле "Вид работы" в старой карточке, при повторном преме на новую карточку новый ЛС.Описание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
Сотрудник был принят внешним совместителем. В 1-ом окне картотеки "Вид работы" - "По совместительству". Уволили.
Оформляем повторный прием уже по основному месту с параметром "Новые карточка и л\с". После утверждения приказа видим, что в старой карточке в 1-ом окне поле "Вид работы" изменилось на "Основное место работы".
Как измененно :
При повторном приеме сотрудника при выбранном режиме приема "Новые карточка и л/с" в старой карточке поле "Вид работы" не изменяется
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Не пересчитывается значение СКК в картотеке при изменении значения СКК на "1" в интерфейсе редактирования СККОписание :
6-е окно (сведения о работе на предприятии)Что измененно :
Не пересчитывается значение СКК в картотеке при изменении значения СКК на "1" в интерфейсе редактирования СКК.
6 раздел картотеки. Закладки Прием, Совместительство, Заместительство, Временный перевод.
При редактировании СКК (неважно, где это сделать в интерфейсе назначения или в истории назначения) составляющий не удаляем, а изменяем значение. Например, был коэффициент "Сложный 1" равный 1,2 изменяем значение на 1.
В результате, при выходе из интерфейса редактирования сложных КК ожидаем, что значение СКК перерисуется с 1,2 на 1, соответственно, пересчитается и оклад с учетом СКК. Но, видим, что перерисовки не произошло и оклад не пересчитался.
Как измененно :
Реализована корректная обработка СКК со значением 1.00.
Пересчет тарифа/оклада будет выполняться только если составляющие СКК редактировались.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Рабочая корзина - запрет обработки записей, пересекающихся
с заданным диапазономОписание :
Рабочая корзина (обработка сигнала)Что измененно :
У клиента табель с 16 по 23 число отчетного месяца закрывается
всем на редактирование в связи с расчетом заработной платы за первую половину
месяца (табели закрываются путём проставления даты проверки в каждом табеле).
После этого если отдел кадров создает приказ, например, на работу в выходной в
отчетном периоде, то данные даже утвержденного приказа не отражаются в табеле
до тех пор, пока табель не будет открыт (настройка "Запретить ввод системных
неявок на период защищенных табелей").
Но если создать приказ по персоналу на изменение режима работы или оклада, то
при утверждении приказа и обработки рабочей корзины создается переход, данные
которого учитываются при закрытом табеле при расчете заработной платы за первую
половину месяца, что неправильно.
Для решения данной задачи предлагается добавить системную настройку для ввода
диапазона дат, внутри которого обработка рабочей корзины будет запрещена (тех
записей РК, которые хоть как-то пересекаются с заданным диапазоном). Можно
задействовать для этой цели настройку "Окончание диапазона защиты табелей от
обновления" (тогда в ней нужно уметь задать дату, а не месяц). Также необходимо
запретить ручной ввод переходов в межпериод, пересекающихся с заданным
интервалом.
Нужно, чтобы табели всегда считались защищёнными и в этом периоде тоже (если он
задан). Тогда клиенту не пришлось бы проставлять дату проверки в каждом табеле
ради того, чтобы рассчитать зарплату за первую половину месяца, а потом опять
открывать.
Как измененно :
В настройке "Окончание диапазона защиты табелей от обновления"
теперь можно задать дату полностью. Если до установки обновления в данной
настройке был указан месяц и год, то новое значение выставится на последний
день заданного месяца.
Изменен подход к обработке настройки "Окончание диапазона защиты табелей от
обновления" при определении защиты табелей. Теперь защищенный с точки зрения
табелей период будет включать в себя:
- Если установлена настройка "Окончание диапазона защиты табелей от
обновления": весь диапазон дней до даты из этой настройки, включая день,
заданный в самой настройке.
- Если "Защитить проверенные табели от обновления"="да" и "Защитить проверенные
табели от модификации"="да": дни всех месяцев, на которые приходится
проверенный табель.
Отныне запрещено добавление, удаление и изменение переходов, покрывающих
защищенный период. Для переходов, приходящихся на защищенный период, в окне
редактирования светится информирующая об этом строка.
Запрещена обработка записей рабочей корзины типа "Изменить лицевой счет
работника", если обработка может изменить значимые для табеля реквизиты
лицевого счета на период, пересекающийся с защищенным. При попытке обработки
такой записи в протокол будет выдано сообщение об ошибке.
Если настройка "Запретить ввод системных неявок на период защищенных
табелей"="да", то на защищенный период запрещается добавление, удаление и
изменение системных неявок, как то:
- приказов на командировку
- отпусков
- больничных
- утверждения и удаления утвержденных приказов РПД 6, 35, 36, 40, 41, 42, 71, 72
В последнем нет новизны. Отличие от предыдущей реализации в том, что
1) Учитывается настройка "Окончание диапазона защиты табелей от обновления"
2) Слово "проверенный" табель в сообщениях, где оно было, заменено на более
подходящее по смыслу "защищенный" табель.
По части защиты табеля от переформирования правило обработки настройки
"Окончание диапазона защиты табелей от обновления" следующее: если настройка
покрывает хотя бы один день месяца табеля, табель нельзя будет переформировать.
Получается, что возможны ситуации, когда целиком табель не переформируется, но
при этом возможно ввести системные неявки или переходы на оставшуюся,
незащищенную часть месяца.
Защита от ручных корректировок табеля и ввода табельных отклонений на период,
покрытый настройкой "Окончание диапазона защиты табелей от обновления", на
текущий момент не реализована.
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Назначение персональных надбавок - печать - Нац. валютаОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
РПД=13 "Назначение персональных надбавок"
Формируется приказ на назначение персональных надбавок, в поле валюта - нац.валюта (соответственно, рубли).
В печатной форме "сводный приказ по распорядительным действиям " на печать выходит "нац.валюта", хотя настройки нац. валюты заполнены.
Как измененно :
При печати РПД=13 "Назначение персональных надбавок" через печатную форму "сводный приказ по распорядительным действиям" на печать выводится значение из настроек "Национальная денежная единица"
Z_STAFFORDERS
Краткое описание :
Некорректный перенос данных в 8-й раздел картотеки при повторном трудоустройствеОписание :
Все РПД по персоналуЧто измененно :
При оформлении приказа на повторное трудоустройство в 8-й раздел картотеки данные по истории работы сотрудника на предприятии
отображаются некорректно.
Описание со скриншотами в аттаче.
Как измененно :
При оформлении приказа на повторное трудоустройство в 8-й раздел картотеки данные по истории работы сотрудника отображаются корректно(основание и основание увольнения соответствует записи в истории и РПД-8 для этого увольнения)