G_SUMDIVIDE
Краткое описание :
Казахстан. Скрестить признак 3 и признак 5 в расчете отпускаОписание :
Расчет отпускныхЧто измененно :
Казахстан. Считаем отпуск, переходящий на будущий месяц. После расчета получаем некую сумму оплаты, которая состоит из суммы за текущий месяц и суммы за будущий. Разбиение произошло верно.
При предварительной разноске идет перераспределение сумм между месяцами, т.е. суммы по месяцам в отпуске и суммы в результатах расчета отличаются.
Как измененно :
Доработано без учета настройки на страну.
Для отпуска с признаком расчета "5 - Расчет, исходя из графика работы" при предварительной разноске не происходит пересчет сумм по месяцам.
Изменена строка в протоколе отладки предварительной разноски с
" Вставка сумм отпуска с <дата начала> по месяцам из AROTPUSK (источник <источник>"
на
" Вставка суммы отпуска за <дата начала>-<дата окончания> (источник <источник>): <сумма за период>".
G_SUMDIVIDE
Краткое описание :
Нет возможности пересчитать компенсацию за неисп. отпуск с учетом годового вознаграждения в отчетном периодеОписание :
Расчет отпускныхЧто измененно :
Нет возможности пересчитать компенсацию за неисп. отпуск с учетом годового вознаграждения в отчетном периоде.
Пример:
Отчетный период 09.2015.
Сотрудник уволен 08.09.2015, назначена и рассчитана компенсация за неиспользованный отпуск с 09.09.2015 по 10.09.2015. Произведен окончательный расчет.
Сотрудника принимают повторно 09.09.2015 на тот же лицевой счет (запись в истории увольнения ЛС с 09.09.2013 по 08.09.2013). В этом же месяце выходит приказ о выплате Премии по итогам работы за 2014 год. Соответственно необходимо пересчитать компенсацию за неисп. отпуск с учетом данной премии.
Заходим в расчет отпуска в отчетном периоде и заново пересчитываем компенсацию. Но она рассчитывается только от тарифа текущего месяца, т.е. не учитывается история увольнения.
Протокол после расчета:
"Для табельного номера 050899 рассчитывается отпуск Компенсация при увольнении -
основной отпуск
У работника с таб.номером 050899 месяц приема не предшествует уходу в отпуск
В расчетный период не попадает ни одного месяца."
Как измененно :
Доработано для настройки на Россию.
Условие: "Сотрудник уволен в расчетном месяце. Ему выплачена компенсация следующим днем за днем увольнения. Произведен окончательный расчет.
Сотрудника принимают повторно на тот же лицевой счет следующим днем за днем увольнения. В этом же месяце сотруднику выплачивается премия по итогам работы за предыдущий год."
Пересчет отпуска с типом "компенсация", дата начала которого попадает на дату повторного приема либо позже в том же месяце, осуществляется с учетом вознаграждения, выплаченного в расчетном месяце за период времени, предшествующий повторному приему и попадающий в учетный период для расчета отпуска.
G_SUMDIVIDE
Краткое описание :
Неверный подсчет часов сверхурочных часов в случае перехода с суммированного на поденный учетОписание :
Предварительная разноска сверхурочных, ночных, работы в праздники и выходныеЧто измененно :
В случае, если сотрудник переходит с суммированного на поденный учет, а также переход на поденный учет является последним переходом в месяце, то суммированные сверхурочные с периодом учета более месяца в предварительной разноске не появляются.
Как измененно :
Исправлен расчет сверхурочных часов при переходе с суммированного на поденный учет в случае, когда переход на поденный учет является последним переходом в месяце. Независимо от периода учета суммированных сверхурочных, в предварительной разноске формируется итог по этим часам.
G_SUMDIVIDE
Краткое описание :
Расчет сверхурочных (суммированный учет) при расчете зп за периодОписание :
Предварительная разноска сверхурочных, ночных, работы в праздники и выходныеЧто измененно :
Расчет сверхурочных (суммированный учет) при расчете зп за период. Несмотря на то, что указан расчет зарплаты за период с 1 по 15, например, расчет сверхурочных осуществляется за весь месяц.
Как измененно :
Исправлен расчет сверхурочных при формировании предварительной разноски "с начала расчетного периода по указанную дату". Записи по оплате сверхурочных формируются с учетом заданного периода.
Если расчет осуществляется за период, то не формируются записи по суммированным сверхурочным, которые должны формироваться по окончании периода их учета.