Текущие компоненты

Название продукта Название компонента Тип Последняя версия Дата выхода
Галактика ERP 9.1G_SREDNDLL

Справка по компоненту.

Количество версий компонента220
Количество рещенных задач380
Последная дата обработки компонента2023-12-17 15:44:30
Последная дата файла2023-12-16 17:31:33
Последная версия9.1.210.0

Новые задачи в этом компоненте

G_SREDN
102.191223
G_SREDN ( 9.1.153.0 )
2018-12-03 11:43:45

Краткое описание :

Учет доплаты по алгоритму 33 признак 0 при расчёте планового аванса за период

Описание :

Расчет по среднему (по алгоритму больничных)

Что измененно :

Учет доплаты по алгоритму 33 (17) c признаком > 0 при расчете
планового аванса за период c 01 по 15. Для доплаты с кодом 23 выбран алгоритм
33 (17). В случае расчета из двух источников неверно считается итоговая сумма
по данной оплате. Для определения суммы доплаты учитываются только суммы по
второму источнику.

Как измененно :

При расчете планового аванса за период доплата с алгоритмом
расчета 33 (17) c признаком > 0 в случае расчета по 2-м источникам учитываются
суммы по всем источникам.
Дополнительно учитываются доплаты с алгоритмами расчета среднего по одному
источнику (с номерами 73, 74, 77, 78).
G_SREDN
102.191265
G_SREDN ( 9.1.153.0 )
2018-12-03 11:43:45

Краткое описание :

Учёт сумм по алгоритму nachd при расчёте планового аванса с учётом алгоритмов расчёта среднего заработка

Описание :

Расчет планового аванса и удержаний

Что измененно :

При расчёте планового аванса или среднего заработка за текущий
период неправильно учитываются суммы по алгоритму NACHD.
В расчёт принимаются суммы всех имеющихся расчётов по среднему, что неверно.
Необходимо учёсть начисления только текущего расчёта.

Как измененно :

Доработана функциональность расчета планового аванса и другие
случаи расчёта среднего заработка за текущий период, в частности, отчёт
Информация о среднем заработке.
Теперь более корректно учитываются суммы с алгоритмами NACHD, [33,22,17..] с
признаком 0, а также с новым признаком 6 к алгоритмам [37-40].
Также в рамках данного ПИР был доработан алгоритм NachO : Теперь более
корректно учитываются суммы с алгоритмами NachO, [33,22,17..] с признаком 0, а
также с новым признаком 6 к алгоритмам [37-40].
G_SREDN
180.9833
G_SREDN ( 9.1.153.0 )
2018-12-03 11:43:45

Краткое описание :

Отдельный учет договоров подряда для обычных БЛ и по производственной травме

Описание :

Расчет больничных

Что измененно :

Отдельный учет договоров подряда для обычных БЛ и по
производственной травме.
Подробности во вложении.

Как измененно :

РФ. Расчет больничных по травматизму.
Для пособий с типом "Травма" при накоплении суммы начислений для расчета СДЗ
проверяется входимость в налог с признаком "Т" (КВО\вкладка "Налоги на ФОТ",
налог с дополнительным признаком "Т" в классификаторе налогов на ФОТ). Если
оплата входит в налог по травматизму, то независимо от входимостей в основной
больничный, она попадает в сумму заработка для расчета СДЗ.
G_SREDN
101.65501
G_SREDN ( 9.1.153.0 )
2018-12-03 11:43:45

Краткое описание :

Доработка расчета сверхурочных с учетом требовааний постановления Конституционного суда от 28.06.2018 № 26-П

Описание :

Расчет начислений (общие вопросы)

Что измененно :

Требуется доработка расчета сверхурочных и оплаты работы в
выходные и праздничные дни с учетом требований постановления Конституционного
суда от 28.06.2018 № 26-П
Сейчас расчет сверхурочных, оплаты работы в выходные и праздничные дни
производится исходя из системного алгоритма № 3.
Данный алгоритм использует при расчете только оклад и не учитывает
стимулирующие и компенсационные выплаты (премии, надбавки, доплаты и т. д.).
За сверхурочную работу и работу в выходные и праздничные дни сотруднику
положена повышенная оплата. Например оплата сверхурочной работы производится за
первые 2 часа в полуторном размере, а за третий и последующие часы в двойном
размере. Однако используя алгоритм 3 при расчете сверхурочных увеличивается
только окладная часть заработка, а надбавки не учитываются. Иногда доходит до
абсурда, когда работник за работу в рабочий день по графику получает больше чем
за работу в выходные и праздничные дни. Это особенно касается бюджетников, так
как у них размер надбавок, доплат и премий может в несколько раз превышать
размер оклада. Впрочем сотрудников коммерческих организаций это тоже касается.
В этой связи вышло Постановление Конституционного суда от 28.06.2018 № 26-П. КС
РФ указал, что при расчете доплаты за работу в выходные и праздники нужно
учитывать все компенсационные и стимулирующие выплаты, предусмотренные системой
оплаты труда.

Поскольку Постановление Конституционного суда считается законодательным актом и
распространяется на все организации, необходимо доработать расчет. Поскольку у
каждого пользователя КВО настроен по разному, предполагаю, что необходимо
добавить поле в меню вида оплаты "включать в расчет сверхурочных" с
проставлением галочки. Также необходима доработка алгоритма, позволяющего
учитывать виды оплат с галочкой "включать в расчет сверхурочных" и суммировать
их при расчете оплатой сверухрочных/выходных/праздничных дней.

Как измененно :

Доработан расчет сверхурочных и оплаты работы в выходные и
праздничные дни с учетом требований постановления Конституционного суда от
28.06.2018 № 26-П.
Добавлен признак 6 в алгоритмы 37-40.
По алгоритму 37-40 с новым признаком 6 будут отбираться только те виды оплат,
которые входят в расчет оплаты
работы в ВД,ПД,СУ.

9.1.210.09.1.209.09.1.208.09.1.207.09.1.206.09.1.205.09.1.204.09.1.203.09.1.202.09.1.201.09.1.200.09.1.199.09.1.198.09.1.197.09.1.196.09.1.195.09.1.194.09.1.192.09.1.191.09.1.190.09.1.189.09.1.188.09.1.187.09.1.186.09.1.183.09.1.182.19.1.182.09.1.181.09.1.180.09.1.179.09.1.193.09.1.185.09.1.184.09.1.178.09.1.177.09.1.176.09.1.175.09.1.174.09.1.173.09.1.172.09.1.171.09.1.170.09.1.169.09.1.168.09.1.167.09.1.166.09.1.165.09.1.164.09.1.163.09.1.162.09.1.161.09.1.160.09.1.159.09.1.158.09.1.157.09.1.156.09.1.155.09.1.154.09.1.153.09.1.152.09.1.151.09.1.150.09.1.149.09.1.148.09.1.147.09.1.146.09.1.145.09.1.144.09.1.143.09.1.142.09.1.141.09.1.140.09.1.139.09.1.138.09.1.137.19.1.137.09.1.136.09.1.135.09.1.134.09.1.133.09.1.132.09.1.131.09.1.130.09.1.129.09.1.128.19.1.128.09.1.127.39.1.127.29.1.127.19.1.127.09.1.126.09.1.125.19.1.125.09.1.124.09.1.123.09.1.122.09.1.121.09.1.120.09.1.119.09.1.118.09.1.117.19.1.117.09.1.116.09.1.115.09.1.114.09.1.113.09.1.112.09.1.111.09.1.110.09.1.109.09.1.108.09.1.107.09.1.106.09.1.105.09.1.104.09.1.103.09.1.102.09.1.101.09.1.100.09.1.99.09.1.98.09.1.97.19.1.97.09.1.96.09.1.95.09.1.94.09.1.93.09.1.92.09.1.91.09.1.90.09.1.89.09.1.88.09.1.87.09.1.86.09.1.85.09.1.84.09.1.83.09.1.82.09.1.81.09.1.80.09.1.79.09.1.78.09.1.77.09.1.76.09.1.75.09.1.74.09.1.73.09.1.72.09.1.71.09.1.70.09.1.69.09.1.68.09.1.67.09.1.66.09.1.65.09.1.64.09.1.63.09.1.62.09.1.61.09.1.60.09.1.59.09.1.58.09.1.57.09.1.56.09.1.55.09.1.54.09.1.53.09.1.52.09.1.51.09.1.50.09.1.49.09.1.48.19.1.48.09.1.47.09.1.46.09.1.45.09.1.44.09.1.43.09.1.42.09.1.41.09.1.40.09.1.39.09.1.38.09.1.37.09.1.36.09.1.35.19.1.35.09.1.34.09.1.32.09.1.31.19.1.31.09.1.30.09.1.29.09.1.28.09.1.27.09.1.26.09.1.25.09.1.24.09.1.23.09.1.22.09.1.21.09.1.20.09.1.19.09.1.18.09.1.17.09.1.16.09.1.15.09.1.14.09.1.13.09.1.12.09.1.11.09.1.10.09.1.9.09.1.8.09.1.7.09.1.6.09.1.4.09.1.3.09.1.2.09.1.1.0