Z_WT
Краткое описание :
Работа в выходные и формирование условий трудаОписание :
Обработка отклоненийЧто измененно :
Необходимо исключить обязательность применения условного обозначения при формировании табеля, если имеются неявки по РПД 90 (Работа в выходной по приказу, за оплату) или аналогичные для определения условий работы.
Для примера: Сотрудник работает во вредных условиях. Приказом назначается выходной день рабочим. В этом случае как правило при заполнении и печати табеля в этот день проставляются рабочие часы и условных обозначений не используется. На данный момент, если в приказе указаны только рабочие часы и нет условного обозначения, в табеле этот день формируется как "обычный", что приводит к неверному формированию отчета в ФСЗН ПУ6.
Необходимо, чтобы если по приказу дни стали рабочими, и в этот день отсутствует какое-либо условное обозначение, считать часы "вредными".
Как измененно :
Теперь все неявки в табеле, не имеющие условного обозначения, для РБ обрабатываются так, как если бы они имели УО, в котором выставлен признак "Вредные условия"="да". Таким образом, часы, которые заводятся без условного обозначения посредством приказов на работу в выходной (приказов на работу сверхурочно / отклонений с типом "увеличение"), для "вредных" работников считаются вредными.
При добавлении нового УО в классификаторе условных обозначений для Беларуси автоматически выставляется признак "Вредные условия"="да".
Z_WT
Краткое описание :
Разбить на папки табельные настройки "Расчет итогов"Описание :
Формирование табеляЧто измененно :
В папке "Расчет итогов" (табельный учет) уже такое количество настроек, что очень трудно становится их воспринимать. Требуется разбить настройки на папки и сгруппировать по ним.
Как измененно :
Реорганизованы настройки в разделах "Управление персоналом \ Табельный учет \ Расчет итогов" и "Управление персоналом \ Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ".
В раздел "Расчет итогов" добавлены три новые подраздела:
- "Виды часов, вычитаемых из рабочих по факту"
- "Поденный учет сверхурочных часов"
- "Суммированный учет сверхурочных часов"
Настройки "Табельный учет \ Расчет итогов \ Рабочие часы по факту за вычетом ..." перенесены в раздел "Виды часов, вычитаемых из рабочих по факту" и переименованы для устранения избыточности названий в новом разделе. Например: "Рабочие часы по факту за вычетом работы в выходные (поденные режимы учета)" -> "Виды часов, вычитаемых из рабочих по факту \ Работа в выходные (поденные режимы учета)".
Настройки, отвечающие за расчёт сверхурочных часов и остатка сверхурочных перенесены в раздел "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов". Полный список настроек, перенесенных в данный раздел (пути относительно раздела "Управление персоналом"):
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Фактически отработанное время ограничивать нормой" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Фактически отработанное время ограничивать нормой"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Суммированный учет сверхурочных часов"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ ..добавлять время неявок по уважительным причинам к фактически отработанному" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Добавлять время неявок по уважительным причинам к фактически отработанному"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ ..вид праздничных часов, исключаемых из числа сверхурочных" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Вид праздничных часов, исключаемых из числа сверхурочных"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ ..источник сведений о норме времени" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Источник сведений о норме времени"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ ..время уменьшающих норму неявок" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Время уменьшающих норму неявок"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Режим работы для расчета нормы времени" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Режим работы для расчета нормы времени"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Способ расчета сверхурочных часов при смешанном учете" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Способ расчета сверхурочных часов при смешанном учете"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Отображение сверхурочных часов по переходам при суммированном учете" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Отображение сверхурочных часов по переходам при суммированном учете"
"Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Суммированный учет \ Алгоритм ограничения сверхурочных" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ Алгоритм ограничения сверхурочных"
"Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Суммированный учет \ ..ежедневно не более" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ ..ежедневно не более"
"Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Суммированный учет \ ..суммировано не более" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Суммированный учет сверхурочных часов \ ..суммировано не более"
Таким образом, теперь все настройки, отвечающие за количество часов, находятся в разделе "Расчет итогов", а в разделе "Оплата работ" остаются только настройки вида оплаты для часов.
В раздел "Расчет итогов \ Поденный учет сверхурочных часов" перенесены следующие настройки:
"Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Поденный учет \ ..ежедневно не более" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Поденный учет сверхурочных часов \ Граница между сверхурочными и остатком сверхурочных"
"Табельный учет \ Расчет итогов \ Дневную норму часов, при поденном учете сверхурочных" -> "Табельный учет \ Расчет итогов \ Поденный учет сверхурочных часов \ Источник сведений о норме времени"
У настройки "Поденный учет сверхурочных часов \ Источник сведений о норме времени" (бывш. "Дневную норму часов, при поденном учете сверхурочных") переименованы значения:
"считать по плановому графику" -> "плановый график"
"считать по балансному графику" -> "балансный график"
Переименованы настройки в разделе "Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Поденный учет":
"Сверхурочно" -> "Сверхурочные"
"..остаток отнести на" -> "Остаток сверхурочных"
Переименованы настройки в разделе "Расчеты с персоналом \ Оплата работ \ Оплата сверхурочных работ \ Суммированный учет":
"Сверхурочно" -> "Сверхурочные"
"..остаток отнести на" -> "Остаток сверхурочных"
Z_WT
Краткое описание :
Часы сверхурочных в командировке не отражаются в форме Т-13Описание :
Типовая форма Т13Что измененно :
В связи с тем, что часы сверхурочных по приказу во время командировки перестали входить в часы командировки, требуется доработка форм Т12 и Т13. В настоящий момент, если к условному обозначению командировки привязан вид оплаты, то время командировки в названных отчетах учитывается, а время сверхурочных - нет.
Как измененно :
Теперь в Т12 и Т13 работа сверхурочно по приказу во время командировки с привязанным видом оплаты учитывается по тем же бизнес-правилам, что и время командировки: если в УО сверхурочной работы выставлен признак "явка", то часы из приказа попадают в итоги по отработанным часам.
Теперь, если день нерабочий, но имеет несколько неявок с признаком "Явка" в условном обозначении, то в итог по отработанным часам попадают часы всех "Явок" на этот день (до этого попадали часы только той "явки", условным обозначением которой день был обозначен).
Формирование списка "неявок по причинам" не менялось.
В FastReport-форме 2й страницы отчета Т-12 исправлено отображение часов в ячейке 6 дня месяца (до этого выводилось то же, что и в 5).