Z_ZARNASTR

Z_ZARNASTR ( 9.1.49.0 )

Краткое описание :

Расчет северной надбавки

Описание :

Расчет начислений (общие вопросы)

Что измененно :

В соответствии с ИНСТРУКЦИЕЙ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ГАРАНТИЙ
И КОМПЕНСАЦИЙ ЛИЦАМ, РАБОТАЮЩИМ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И В МЕСТНОСТЯХ, ПРИРАВНЕННЫХ К РАЙОНАМ КРАЙНЕГО
СЕВЕРА, В СООТВЕТСТВИИ С ДЕЙСТВУЮЩИМИ с НОРМАТИВНЫМИ АКТАМИ (см. Вложение) п.16
16. Процентные надбавки начисляются на заработок (без учета районного коэффициента и вознаграждения за выслугу лет) в следующих размерах:
а) в районах Крайнего Севера - в Чукотском автономном округе и Северо - Эвенском районе Магаданской области, Корякском автономном округе и Алеутском районе Камчатской области, а также на островах Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря) - 10% заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10% за каждые последующие шесть месяцев работы, до достижения 100% заработка, но не выше 400 рублей в месяц (вводится с 1 января 1991 г.);
б) в остальных районах Крайнего Севера - 10% заработка по истечении первых шести месяцев работы с увеличением на 10% за каждые последующие шесть месяцев работы, а по достижении шестидесятипроцентной надбавки - 10% заработка за каждый последующий год работы до достижения 80% заработка, но не выше 320 рублей в месяц (вводится с 1 января 1991 г.);

Необходимо доработать расчет северных надбавок в связи с этой инструкцией.
Схема доработки.
Работник заработал в районе 1587 максимальный % при переходе в другую зону пересчитываться не должен.
Приходит в 1586 с 50 %
далее через 6 месяцев по шкале зарабатывает 10 %. ИТОГО 60% следующий % надо наращивать через 1 год.
Если работник работает в районах 1585 или 1586, то после зарабатывания % 60%, надо наращивать следующий % через 1 год.

Для решения задачи нужно добавить 2 шкалы для расчета % после достижения 60% надбавки ШКАЛА 9 и ШКАЛА 10
В шкале 9 для молодежи наращивание 20% через 12 месяцев
В шкале 10 наращивание 10% через 12 месяцев
При переходе на шкалы 9 и 10 расчет стажа с нуля ограничивать максимальную надбавку в соответствии с ограничением по тем шкалам, в которых работает работник

Если работник работает в районах 1586 и суммарно по нескольким районам заработал 60% и более, то для молодежи до 30 лет надо перейти на 9 шкалу, для тех, кто старше перейти на шкалу 10.
Если работник работает в районах 1585 и суммарно по нескольким районам заработал 60% и более, то для молодежи до 30 лет надо перейти на шкалу 10, для тех, кто старше -остаться в своей шкале.

Контроль расчета надбавки после достижения 60% необходимо делать по настройке, при настройке "контролировать" переход на дополнительную шкалу должен быть для всех версий расчета.

Как измененно :

Доработан расчет северных надбавок для России при значении "да" настройки "Настройки Галактики \ Управление персоналом \ Расчеты с персоналом \ Северные надбавки \ Учитывать изменения особых климатических условий".
1. Доработана функция Настройка=> Заполнение каталогов=> Градация лет=> Северные надбавки=> [локальное меню] => Конвертация классификаторов.
Добавлена генерация двух вспомогательных категорий (шкал):
код 9 "До 30 лет,вспомогательная шкала расчета свыше 60%"
код 10 "Вспомогательная шкала расчета свыше 60%"
В шкале 9 для молодежи наращивание 20% через 12 месяцев.
В шкале 10 наращивание 10% через 12 месяцев.
Максимальный процент 100.

2. Добавлена настройка "Настройки Галактики \ Управление персоналом \ Расчеты с персоналом \ Северные надбавки \ Переход на дополнительную шкалу при достижении 60%".
Новая настройка, а также настройка "Расчет периода проживания для молодежи" активны при значении "да" в настройке:
"Настройки Галактики \ Управление персоналом \ Расчеты с персоналом \ Северные надбавки \ Учитывать изменения особых климатических условий"

3. Доработана функция расчета северных надбавок при расчете заработной платы.
Следующий алгоритм работает при значении "да" в настройке п.2.

Переход на дополнительную шкалу происходит в тех случаях, когда работник меняет условия работы из "Местностей, приравненных к рКС" (1587) или из "Иных местностей с особыми климатическими условиями" (1588) на "Остальные районы Крайнего Севера" (1586) или "РКС с особыми климатическими условиями" (1585).
Если работник перешел в "Остальные районы Крайнего Севера (1586)" и суммарно по нескольким районам заработал 60% и более, то для молодежи до 30 лет проценты учитываются по 9 шкале, для тех, кто старше по шкале 10.
Если работник перешел в "РКС с особыми климатическими условиями (1585)" и суммарно по нескольким районам заработал 60% и более, то для молодежи до 30 лет проценты учитываются по шкале 10, для тех, кто старше выбор процента остается по базовой шкале.
Максимальный процент определяется согласно базовой шкале, которая была выбрана согласно возрасту и типу местности.