Z_LSCHET
Краткое описание :
Реализация сложного корректирующего коэф-та в лицевых счетах и переходахОписание :
_Лицевой счетЧто измененно :
Необходимо реализовать поддержку сложного корректирующего коэффициента в лицевых счетах и переходах в межпериод.
Как измененно :
Реализована поддержка сложного корректирующего коэффициента в лицевых счетах, в переходах в межпериод и в табеле.
Если в системе используется сложный корректирующий коэффициент (настройка "Использовать сложный корректирующий коэффициент" = "да"), то:
1. В лицевом счете у поля "Коэффициент" появляется кнопка выбора. При нажатии на неё можно просматривать и редактировать составляющие СКК.
2. Такая же кнопка выбора появляется и у поля "КК" в табеле на вкладке "О работнике". Просматривать составляющие СКК в табеле можно всегда, а редактировать - только тогда, когда разрешается редактировать другие параметры на вкладке "О работнике".
3. В переходах в межпериод при редактировании параметра "Коэффициент" вызывается не обычное окно редактирования числовых параметров, а окно просмотра и редактирования составляющих СКК.
Также реализован перенос составляющих СКК в ЛС и переходы при обработке рабочей корзины, перенос составляющих СКК из ЛС в табель при формировании табеля (так же, как и для других параметров, переносимых из ЛС в табель), и возможность задавать составляющие СКК при пакетном формировании переходов.
Для корректной работы СКК при пакетном формировании переходов следует дополнительно задавать систему оплаты и тарифную сетку.
Z_LSCHET
Краткое описание :
Нужно добавить возможность просмотра всех начислений и удержаний межпериода по чОписание :
Лицевые счета (окно ввода и редактирования)Что измененно :
Нужно добавить возможность всех начислений и удержаний межпериода по лиц.счету.
По нарядам такая возможность есть.
По кнопке(в смежных данных) должны отразится все начисления и удержания человека, с возможностью редактирования
ШПЗ и цеха отнесения затрат и с указанием наименования ведомости.
Можно начисления и удержания разбить по закладкам.
Должно быть предусмотрено переключение на будущий период.
По F4 следует осуществить переход к редактированию всей ведомости.
Если удастся при изменении суммы изменить сумму и по ведомости, то разрешить также изменение суммы.
Сейчас узнать в принципе что, что есть можно только через "печать информации", но там нет ни типа ведомости,
ни наименования, и вместо кода удержания на ведомости на удержания отображается код начисления.
А поскольку с наименованием ведомостей тоже не очень хорошо(наименование формируется по наименованию вида оплат,
без указания порядкового номера) то и модификация этого отчета мало поможет.
Как измененно :
Добавлена возможность по кнопке (в смежных данных -> текущие данные) отражать все начисления и удержания межпериода по лицевому счету. По F4 осуществляется переход в ведомость для дальнейшего редактирования.
Z_LSCHET
Краткое описание :
Перевод в другой филиал. Отпуска остаются в старом лсОписание :
5. ПеремещениеЧто измененно :
Прочие, потому что функционалом источник еще не пользуется.
Переводим в другой филиал(с раздельной отчетностью) сотрудника, у которого в зарплате есть отпуск.
После утверждения приказа, создается новый лицевой счет и запись в factOtpusk для него. А записи о расчете отпусков, таблица Otpusk, создаются, но остаются привязанными к старой записи factOtpusk старого лицевого счета.
Как измененно :
Таблица OTPUSK после копирования привязывается к новой записи factOtpusk.
Z_LSCHET
Краткое описание :
Совмещение двух переходовОписание :
Рабочая корзина (формирование сигнала)Что измененно :
При постоянном перемещении сотрудника на новую должность и создании приказа об изменении режима работы создается одна запись о переходе в межпериод.
Если начальные даты в приказах не совпадают, такого наложения не происходит. А если начальные даты совпадают, то происходит наложение.
Такое поведение системы является некорректным в том случае, когда переход сотрудника в новое структурное подразделение должен иметь одну дату окончания, а переход для изменения режима работы - другую дату окончания. При наложении дата окончания первого перехода перекрывается датой окончания второго перехода.
Как измененно :
Теперь объединение переходов в подобных случаях происходит только тогда, когда совпадают даты начала и окончания переходов. Если даты начала совпадают, но при этом различаются даты окончания, то объединения переходов не происходит: создается наслаивающийся переход.
Z_LSCHET
Краткое описание :
Добавить поле - источник исходных данных в результаты расчета, архив оплатОписание :
Окно просмотра результатов расчетаЧто измененно :
Добавить поле - источник исходных данных в результаты расчета, архивные данные (суммы по видам оплаты, неначисляемые суммы).
Визуализация данного поля значительно упростит проверку правильности заполнения налогового регистра.
Как измененно :
Добавлено поле "источник данных" в смежные данные лицевого счета для окон:
- Суммы оплат (вкладка "Архивные данные", "Суммы во видам оплат");
- Неначисленные суммы (вкладка "Архивные данные", "Суммы во видам оплат");
- Суммы начисленные (вкладка "Расчет заработной платы", "Результаты расчета", клавиша [F4] на записи о произведенном начислении).
В окне "Суммы оплат" реализована возможность изменения привязки к источнику данных. Пользователь может выбрать привязку:
- "не установлен" (отсутствует привязка к источнику данных);
- "больничный лист";
- "отпуск";
- "начисления и выплаты текущего периода".
В окне выбора источника данных записей определенного выше типа, существует возможность перехода по клавише [F4] к их стандартному окну представления.
Z_LSCHET
Краткое описание :
Один и тот же отпуск начисляется дваждыОписание :
Перевод сотрудника в другой филиалЧто измененно :
У работника очередной отпуск с 02.07 по 23.07. Отпуск рассчитан. С 25.07 работника переводят в другой филиал (в рамках одного ю/лица с раздельной отчетностью). При расчете з/п в новом филиале отпускные суммы работнику начислились еще раз.
По больничным аналогичная ситуация.
Как измененно :
Исключено повторное начисление отпускных и больничных при предварительной разноске, если работник переведен в другой филиал.