Информация о файле обновления Галактика Z_CALENDAR_RES_91350.TXT


Описание файла обновления:
ФайлZ_CALENDAR_RES_91350.TXT
ОбновлениеZ_Calendar_res_91350
НазначениеОбщее
ПродуктГалактика 9.1
Релиз31.03.2012 : Atlantis 5.5
КомпонентZ_CALENDAR
ТипRES
Версия9.1.35.0
Дата2018-01-19 17:55:32
Проблема ПИРПервое решениеОписаниеПроектДетализация
Что изменено:Как изменено:
102.177830NEWрежим работы для выбора нормы времени по производственному календарюЗаработная платаРежимы работ
В основе каждого графика работы лежит некий эталонный график, к годовой норме которого этот график стремится. Это всем известный факт. Таких нормативных графиков два: пяти и шести дневная рабочая неделя. Если мы имеем дело с регионами рф, то у них могут быть свои дополнительные региональные праздники, в связи с чем норма времени по производственному календарю может различаться в зависимости от региона. Для пересчета премий по законодательству РФ используются такие нормативные режимы работы на основе производственного календаря пяти (шести) дневной рабочей недели. Существует вероятность , что данные нормативные режимы работы могут понадобится и для других расчетных алгоритмов в дальнейшем. Нужна типовая схема привязки режима работы для для выбора нормы времени по производственному календарю.В классификатор режимов работ добавлено поле для нормативного режима.
180.104679.1.34.0Печатная форма графика работы формируется неправильно в части праздничных часов если их откорректировать в самом графикеЗаработная платаГрафики работы
Печатная форма графика работы формируется неправильно в части праздничных часов если их откорректировать в самом графике (указать значение, отличное от рабочих часов).При печати графиков учитывается тот факт, что количество праздничных часов может задаваться отдельно (отличаться от количества рабочих часов).
101.627509.1.33.0Ошибка формирования графика по шаблону рабочего дня при начале смены менее 1 часа до конца сутокЗаработная платаГрафики работы
В интерфейсе настройки шаблонов рабочих дней внесен шаблон с началом смены в 23:30 и окончанием в 24:00. После его выбора в окне редактирования шаблона день стал подсвечиваться как выходной. В окне редактирования шаблонов для графиков дни, в которых не заполнено значение часов подсвечиваются как выходные, несмотря на то, что в шаблоне дня указаны минуты. Формирование графиков по шаблону при этом работает верно - в дни подставляется корректное значение минут.В окне редактирования шаблона день подсвечивается как выходной в том случае, если для него не указаны часы и минуты.
102.1668059.1.32.0Несмотря на сброс параметра "Учитывать отклонения календаря" в шаблоне, график формируется с его учетомЗаработная платаГрафики работы
Несмотря на сброс параметра "Учитывать отклонения календаря" в шаблоне, график формируется с его учетом. Изменить состояние параметра можно при ручном переформировании графика.Теперь при формировании графика учитывается установленный в классификаторе календарей признак "Учитывать отклонения календаря": - при автоматическом формировании графика (по F7 в графиках режимов работ); - при подстановке параметров в окно, вызываемое по кнопке "Переформировать график" интерфейса просмотра/редактирования графика.
102.1668119.1.32.0Различия при формировании графика по F7 и кнопке "переформировать"Заработная платаГрафики работы
При наличии отклонений календаря имеются различия между формированием графика по F7 и его переформированием. К примеру, имеем шаблон со способом описания рабочих дней "по рабочим дням", отсчитывающийся с 1-го числа: 12 12 В В И отклонение-выходной на 2-е число. Если формируем график по F7, то получаем на начало месяца он имеет следующий вид: 1 - 12 2 - В 3 - 12 4 - В 5 - В 6 - 12 .. Если же переформировываем график по кнопке Переформировать, то получаем график следующий: 1 - 12 2 - В 3 - В 4 - В 5 - 12 6 - 12 ..В окно с параметрами переформирования графиков добавлена опция "Способ описания рабочих дней". Именно ее значение отвечает за имевшиеся различия в формировании графиков по F7 и при переформировании: ранее переформирование всегда велось "по календарным дням", а теперь есть выбор.
101.616449.1.31.0При формировании графиков работы не учитываются отклонения на выходные дниЗаработная платаГрафики работы
При формировании графиков работы не учитываются отклонения календаря на выходные, приходящиеся на предыдущие месяцы. К примеру, имеется шаблон на 3 дня: - 10:00 - 06:00 - выходной Если дата отчета шаблона - 1 апреля, то при отсутствии в календаре отклонений-выходных, праздников и т.п., график на конец мая следующий: ... 28.05 - 10:00 29.05 - 06:00 30.05 - выходной 31.05 - 10:00 Соответственно, июнь должен продолжает шаблон: 01.06 - 06:00 02.06 - выходной ... А если на, к примеру, 1 мая введено отклонение-выходной, то график на конец мая принимает следующий вид: ... 29.05 - 10:00 30.05 - 06:00 31.05 - выходной Соответственно, июнь должен продолжать шаблон следующим образом: 01.06 - 10:00 02.06 - 06:00 03.06 - выходной ... Но этого не происходит: график июня принимает такой вид, будто отклонения-выходного на 1 мая не было введено. Т.е. сдвиг шаблона на начало месяца рассчитывается неправильно. Из-за этого пользователю приходится переформировывать график, указывая сдвиг вручную.При формировании графика на основе шаблона сдвиг учитывает отклонения календаря.
101.611189.1.30.0Праздничные дни при наличии перехода на другой режим работы формируются не верно.Заработная платаФормирование табеля
Праздничные дни при наличии перехода на другой режим работы формируются не верно. Сформированы два режима переменной длинны, при внесении в систему перехода в межпериод с одного на другой, сформировался ТУВР, в котором некорректное кол-во праздничных дней. Ситуация решается удалением и формированием ТУВР заново.Праздничные часы в табеле при переформировании табеля не удалялись из-за того, что попали в него как ручные корректировки, которые эмулируются системой в том случае, если количество праздничных часов в графике работы в праздничный день отличается от количества рабочих часов. В случае пользователя дело оказалось в том, что праздничные сохраняются с недостаточной точностью и если ввести время с минутами (к примеру, 10:10), то сохраненное значение праздничных часов отличалось от рабочих даже если значения вводились одинаковые. В рамках решения проблемы праздничные часы по графику сохранены в новых полях. При обновлении реестра настроек выполняется конвертор, заполняющий новые поля. Теперь праздничные часы будут сохраняться с достаточной точностью.
102.1620839.1.29.0Help. Подключить топик справкиЗаработная платаГрафики работы
К интерфейсу "Настройка" > "Заполнение каталогов" > "Графики работы" > "Графики работы" (ко всем панелям и полям) подключить идентификатор Zar_GrafikRab.Ко всем панелям и полям интерфейса "Настройка" > "Заполнение каталогов" > "Графики работы" > "Графики работы" подключить идентификатор Zar_GrafikRab. Иной топик справки теперь вызывается только для пункта локального меню "Графики" - "Персональные графики..." перечня режимов работы.
102.1599469.1.27.0Добавить возможность привязки внешних атрибутов к календарю.Заработная платаКалендарь
Добавить возможность привязки внешних атрибутов к календарю.Добавлена возможность привязки внешних атрибутов к классификатору календарей (таблица Calendar "Справочник календарей").
102.1476119.1.26.0Обеспечение корректной работы на докомпилированном словаре Галактики ERP 9.1Предложение по новой функциональности Галактики ERP (по системе в целом)?
Необходимо обеспечить корректную работу ресурсов на докомпилированном словаре.Обеспечение корректной работы. На докомпилированном словаре пересобраны ресурсы работающие и изменёнными таблицами. Комплектность установки ресурсов обеспечена требованиями при установке.
101.248849.1.24.1Ввод праздничных часовЗаработная платаФормирование табеля
Необходимо что бы праздничные дни можно было бы указывать в графиках работы точно так же, как ночные или вечерние, т.к. не всегда удобно пользоваться классификатором праздничных дней, потому что бывают такие графики работы, как например: в день, в ночь, выходной, выходной (12 ч., 12 ч., Вых., Вых.)В окне редактирования графика добавлена колонка "Празднич. часов". Предназначена она для ввода праздничных часов в дни, не являющиеся праздниками согласно классификатору праздников. При формировании графиков праздничные часы заполняются следующим образом: - в рабочие по плану праздничные дни в праздничные часы заносится количество рабочих часов за этот день - во все остальные дни в праздничные заносится 0 часов По умолчанию, если график не переформировывать, праздничные часы тоже распределяются в графике таким же образом. При формировании табелей праздничные часы из графика переносятся в колонку "Праздничные" на вкладке "Корректировка" и в дальнейшем обрабатываются так же, как и часы, введенные в "Праздничные" вручную. При этом если праздничные часы переносятся в табель в день, не являющийся праздником согласно классификатору, то дополнительно устанавливается флаг "плановые праздничные".
180.91649.1.23.0Некоректно формируется графики рабочего времени с учетом переносаУправление персоналомГрафики работ
При формировании графиков работы, к режимам которых привязан шаблон, необходимо обрабатывать переносы дней, заведенные в классификаторе праздников. Сейчас учитываются только переносы из отклонений календаря.Теперь при формировании графиков режимов работ, к которым привязан шаблон, учитываются переносы дней как из отклонений календаря, так и заведенные в классификаторе праздников.
102.1497669.1.22.0Замена ColorError на ColorNotOkКонтур управления персоналомОбщие вопросы по компонентам Z_*
Для корректной поддержки новых визуальных схем палитры C_Palette res 9.1.9.0 необходимо выполнить замену идентификатора цвета ColorError на ColorNotOk в некоторых интерфейсах.Скорректирован цвет отображения некоторых полей для новых визуальных схем.
102.1483519.1.21.0Не корректно обрабатывает праздник с "+" в графике работЗаработная платаГрафики работы
При формировании графика не учитываются праздники с типом "рабочий день" (название праздника начинается на символ "+"). Учитываются только если это переносы дней (название заканчивается на дату, с которой перенос).Теперь снова учитываются при формировании графика праздники с типом "рабочий день", не являющиеся переносами (т.е. первый символ в названии праздника - это "+"). В такие дни заносится количество часов из поля "Часов" в окне параметров формирования графика.
103.78449.1.21.0Некорректно отрабатывает ситуация, когда праздничный день выпадает на выходной и следующий рабочий день делаем выходным.Заработная платаГрафики работы
При формировании графика некорректно обрабатываются переносы, заведенные в классификаторе праздников. - нет возможности сделать понедельник выходным, если праздник приходится на воскресенье: при таком переносе дней становится рабочим воскресенье. - если завести перенос с типом "-" и указать дату из другого месяца, то перенос всё равно происходит на соответствующий день текущего месяца (за который формируем график) - не работает перенос дней, если название праздника начинается с ">" (перенесенное воскресенье)Ошибки исправлены. Изменен подход к обработке переносов, заведенных в классификаторе праздников: теперь дата, указанная в конце наименования праздника, обрабатывается как дата, С которой перенести часы на данный день (ранее обрабатывалась, как дата, НА которую перенести часы). Таким образом, теперь для всех переносов дней, независимо от того, как они заведены (в праздниках или в отклонениях календаря) и какой имеют тип ("+", "-", ">" в праздниках и "выходной", "рабочий" в отклонениях календаря) порядок переноса один и тот же: переносятся часы С даты, указанной в конце наименования праздника/отклонения, НА дату, на которую данный праздник/отклонение заведены. Также теперь работают переносы с типом ">" в праздниках (перенесенные воскресенья). Пример: 1-е мая 2016 попало на воскресенье, нужно сделать понедельник нерабочим. Решение: Заводим праздник с датой 02/05/2016 и названием "> перенесенное воскресенье с 01/05/2016". В результате понедельник станет выходным, воскресенье останется праздником, а для отпусков, считающихся исходя из шестидневки, понедельник учитываться не будет, т.к. это перенесенное воскресенье. Пример. Нужно сделать 3 мая 2016 выходным за счет рабочей субботы 2 января. Решение: Заводим праздник с датой 2/01/2016 и названием "+ рабочий, перенос с 03/05/2016". Заводим второй праздник с названием "- выходной, перенос с рабочей субботы 02/01/2016". Справка (памятка) по заведению переносов. В отклонениях календаря: - Выбрать тип "рабочий" или "выходной", в зависимости от контекста. - В конце названия отклонения указать дату в формате ДД/ММ/ГГГГ, с которой нужно перенести часы на дату отклонения. В классификаторе праздников: - Первый символ в наименовании праздника должен быть "+" (ставший рабочим), "-" (ставший выходным за счёт рабочей субботы) либо ">" (ставший выходным за счёт рабочего воскресенья) - Заканчиваться название праздника должно на день, с которого переносим часы на дату этого праздника. Если нужно "поменять местами" два дня, следует заводить переносы парами. Иначе получится односторонний перенос (как в примере с 2 мая).
102.1458899.1.20.0Не учитываются отклонения календаряУправление персоналомФормирование табеля
При формировании графика из окна редактирования графика за месяц не учитываются отклонения календаря. Несмотря на то, что к режиму работы привязан шаблон, в котором установлена опция "Учитывать отклонения календаря". Специфика предприятия такова, что шаблон одного и того же графика часто меняется, поэтому графики удобнее формировать из окна редактирования графика, поскольку там можно быстро переопределить шаблон. Но отклонения календаря в таком режиме не учитываются, а нужно учесть.Теперь можно формировать графики с учетом отклонений календаря по режимам, к которым не привязан шаблон, а также при формировании графика из окна просмотра/редактирования графика за месяц. В окно параметров формирования графиков добавлены поля: "Календарь" - в этом поле можно указать календарь, отклонения которого нужно учитывать. По умолчанию поле пустое, но если к режиму привязан шаблон, то при открытии данного окна из просмотра графика за месяц поле "Календарь" автоматически заполнится значением аналогичного поля из шаблона. Птичка "Учитывать отклонения календаря" - работает аналогично такому же параметру в шаблоне графика. По умолчанию птичка снята, но если к режиму работы привязан шаблон, то значение данного параметра переносится из шаблона при открытии окна. Также оба параметра переносятся из выбранного шаблона при выборе последнего по кнопке "Шаблон". Если в классификаторе праздников и в отклонениях календаря заведен один и тот же перенос дней, то взаимного поглощения переносов не произойдёт: график сформируется так же, как если бы перенос дней был заведен только в классификаторе праздников, или только в отклонениях календаря (поскольку раньше при формировании по шаблону учитывались переносы только из отклонений, а при формировании без шаблона - только из классификатора праздников, и поэтому могли завести один и тот же перенос обоими способами). Как заводить переносы (справочная информация, данной доработкой ничего не менялось в этом плане). Пример: нужно поменять местами понедельник 8/05 и субботу 13/05, сделав тем самым понедельник выходным за счет рабочей субботы. Существует два способа. 1) В классификаторе праздничных дней: Вводим праздник с датой 8/05, имя праздника должно начинаться с символа "-" (минус), а заканчиваться на дату субботы в формате ДД/ММ/ГГГГ: "13/05/2017" 2) В отклонениях календаря: Завести отклонение с типом "Выходной" на 08/05, при этом описание причины должно заканчиваться на дату субботы в формате ДД/ММ/ГГГГ: "13/05/2017". Завести отклонение с типом "Рабочий" на 13/05, при этом описание причины должно заканчиваться на дату понедельника в формате ДД/ММ/ГГГ: "08/05/2017"
102.1458909.1.19.0Ошибка в обновлении табеляУправление персоналомФормирование табеля
Установлена настройка автоматически обновлять табеля. Редактируем график работы человека прямо из табеля, по контекстному меню. После внесения изменений в график переформирование табеля не происходит. Даже если явно вызвать "переформировать". Переформируется, только если выйти из табелей, зайти заново и снова вызвать переформирование.Ошибка исправлена. Теперь, если редактируется график прямо из табеля, по возвращении в табель происходит автоматическое переформирование, если оно включено. Если автоматическое переформирование отключено, то при ручном вызове переформирования табель формируется на основе измененного графика, то есть для этого не нужно больше выходить из табелей или закрывать окно редактирования.
101.442769.1.17.0Суммированный учет рабочего времени с учетным периодом Год!Заработная платаПредварительная разноска
От источника: В соответствии со ст. 104 ТК РФ учетный период может иметь любую продолжительность - месяц, квартал, полугодие, но не более года. Как правило, он зависит от специфики учреждения и его производственного цикла. При суммированном учете работник в отдельные периоды времени может перерабатывать норму рабочего времени (ч. 1 ст. 104 ТК РФ). Однако такая переработка считается сверхурочной работой только в том случае, если она имеет место по окончании учетного периода (ч. 1 ст. 99 ТК РФ). При этом сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника четырех часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год (ст. 99 ТК РФ). В данный момент в системе Галактика реализован суммированный учет рабочего времени в пределах одного месяца. Возникает большая потребность (уже несколько крупных организаций обратились) в реализации суммированного рабочего времени с учетным периодом год.Реализована возможность учета суммированных сверхурочных за периоды, превышающие месяц, а именно - квартал, полугодие, год. Для этого: 1. В функции "Классификатор режимов работ" дополнительно к полю "Учет сверхурочных" добавлено поле "Период учета", которое визуально отображается только для суммированного учета сверхурочных. Варианты выбора периода - месяц, квартал, полугодие, год. 2. Доработана функция "Предварительная разноска" с учетом вариантов выбора периода. Формирование записей предварительной разноски по сверхурочным с суммированным учетом происходит при возникновении любого из следующих событий: - увольнение, - окончание периода учета, - изменение принципа учета сверхурочных. Если у работника в периоде учета сверхурочных не было перехода на режим работы с другим принципом учета, то формируются записи с начала периода. В противном случае, записи формируются с момента перехода на новый принцип учета. В зависимости от настроек видов оплаты и параметров редварительной разноски записи в разноске (и соответственно в результатах расчета) формируются за каждый месяц отдельно или общей суммой за весь период суммированного учета. В случае разбивки сверхурочных по месяцам общее количество часов разбивается по периодам пропорционально дням, в которых была переработка. Расчет остатка для суммированных сверхурочных возможен как для поденного, так и для суммированного учета. Количество часов в пределах нормы для суммированного учета остатка вводится как норма за месяц. Изменен подход к расчету суммированных сверхурочных за период: Если табель за месяц разбит переходом на несколько частей, то сверхурочные при суммированном учете больше не пересчитываются пропорционально отработанному времени, а показываются "как есть". При этом в случае недоработки за некоторый период светится 0. Таким образом, сумма сверхурочных по периодам не всегда теперь будет совпадать с итогом сверхурочных за месяц. Внимание! Вариант смены принципа учета сверхурочных корректно обрабатывается при значении настройки "Настройки Галактики Управление персоналом Табельный учет Расчет итогов Способ расчета сверхурочных часов при смешанном учете" = "смешанный". В этом случае учитываются настройки режимов работы для расчета сверхурочных часов.
101.396469.1.16.0Ошибка при редактировании графиков работ.Заработная платаГрафики работы
При редактировании графика работы при нажатии клавиши Delete в поле с часами всплывает ошибка "Введена недопустимая величина". Ранее при подобных действиях в поле с часами проставлялся ноль (в столбце "Рабочих часов" устанавливался выходной день).Теперь можно ввести пустую строку в поля с часами при редактировании графика. Пустая строка обрабатывается точно так же, как ноль.
102.1171709.1.16.0Help. Нужна справочная информация к интерфейсу "вид доплаты" для режима работ вЗаработная платаРежимы работ
Нужна справочная информация к интерфейсу доплатам для режима работ в классификаторе режимов работ. Сейчас в этой части только общая справка по модулю зарплата.К доплатам по режимам работы подключен топик справки rejim (справка по классификатору режимов работ). Несмотря на то, что можно привязать доплаты к режимам работы, и об этом написано в справке, стандартным функционалом Галактики данные доплаты никак и нигде не обрабатываются.
102.1394739.1.16.0Не закрывается файл excel после импортаЗаработная платаФормирование и расчет нарядов
Не закрывается Excel после импорта персональных графиков (Заработная плата - Настройка - Заполнение каталогов - Графики работы - Графики работы - Alt+F10 - Графики - Персональные графики... - (.) Импорт графиков из документа Excel).Приложение Excel закрывается после выполнения импорта персональных графиков.
102.1352509.1.14.0При инициализации графика неправильно определяются время начала и окончания рабочего дняНастройкаГрафик
При инициализации графика неправильно определяются время начала и окончания рабочего дня, если время смен переходит через начало суток.Теперь время в спецификации графиков при инициализации шаблона берется из шаблона рабочего дня, а не из смен.
101.536569.1.13.0ЗП: Настройка-Графики работы-Печать текущего графика. Выводить минуты, а не десятые часаЗаработная платаГрафики работы
ЗП: Настройка-Графики работы-Печать текущего графика. Выводить минуты, а не десятые часа. Сейчас в отчете выводятся часы и десятые и сотые доли.Если настройка "Настройки Галактики Управление персоналом Общие настройки Форматы отображения Альтернативный формат отображения количества времени" установлена в "да", то в отчете будут отображаться часы и минуты, если значение настройки "нет" - то часы и десятые и сотые доли часа.
102.1323469.1.13.0Автоматически включается настройка "учитывать отклонения календаря" в созданном шаблоне графика после его сохранения.Заработная платаГрафики работы
Автоматически включается настройка "учитывать отклонения календаря" в созданном шаблоне графика после его сохранения. Доступна настройка "сокращать предпраздничные дни" без включенной настройки "учитывать праздничные дни" при создании нового шаблона.Настройка "учитывать отклонения календаря" включена по умолчанию при создании шаблона графика. Настройка "сокращать предпраздничные дни" доступна только при включенной настройке "учитывать праздничные дни".
102.1335659.1.13.0Печать текущего графика. Ошибки в формате excelЗаработная платаГрафики работы
Заполнение каталогов Графики работ Графики работыПечатьПечать текущего графика. Ошибки в формате excel: наименование поля "всего за период" не вмещается в ячейку.При выгрузке отчета в excel наименование поля "всего за период" помещается в ячейку
102.642349.1.12.0Нет заголовка документаЗаработная платаГрафики работы
В панели режимов работ при пометке несколько режимов и по Ctrl+P печатаю графики. Какому году и режиму принадлежит график можно узнать только из итоговой строки. Нужен заголовок.При печати Помеченных графиков в отчете добавлен заголовок "Год и Название графика".
102.1313049.1.11.0Обеспечение корректной работы на докомпилированном словаре Галактики ERP 9.1Предложение по новой функциональности Галактики ERP (по системе в целом)?
Необходимо обеспечить корректную работу ресурсов на докомпилированном словаре.Для обеспечения корректной работы ресурс пересобран на докомпилированном словаре. Комплектность установки ресурсов будет обеспечена требованиями при установке.
102.1317139.1.10.0Формирование графиков сменной работы,приходящихся на разные дниЗаработная платаГрафики работы
Если на предприятии установлен сменный режим работы, то может возникнуть ситуация, когда одна смена приходится на 2 календарных дня. Начинается например в 20-00 1 марта, а заканчивается в 8-00 2 марта. В сменном графике он отражается как 4 часа и 8 часов. Необходимо предусмотреть возможность учитывать работу работника в течении 2 дней как ОДНА смена. Доработка будет интересна как для РБ, так и для РФ.Реализован функционал рабочих смен, переходящих на следующие сутки, в графиках режимов работ. Теперь можно ввести переходящие смены в шаблоне графика и сформировать график с переходящими сменами согласно шаблону. Рабочая смена, переходящая на следующие сутки, выглядит для системы как некоторого рода связь рабочих дней друг с другом. Вводится переходящая рабочая смена следующим образом: в окне редактирования графика за месяц, в окне редактирования шаблонов графиков, а также в окне параметров формирования графика (которое вызывается при формировании графиков по режимам, к которым не привязан шаблон) в таблицу с рабочими часами добавлено новое поле: День смены. В данное поле можно ввести с клавиатуры следующие значения (без кавычек): "1" - означает, что на заданный день приходится начало рабочей смены, переходящей на следующие сутки "2" - означает, что на заданный день приходится окончание рабочей смены, перешедшей с предыдущих суток "2-1" - означает, что в заданный день оканчивается смена, переходящая с предыдущих суток, и начинается смена, переходящая на следующие сутки Система контролирует целостность данных. Например, если ввести "1" в некоторый рабочий день, то "2" в следующий день проставится автоматически, даже если этот следующий день принадлежит графику следующего месяца. Аналогично работает для ввода "2", "2-1", и пустого значения. Система не разрешает ввести рабочую смену, переходящую на выходной день (в том числе если этот день находится в графике предыдущего или следующего месяца). При попытке ввести такую смену выдается предупреждение. В тех случаях, когда вследствие редактирования часов рабочий день становится выходным, стираются рабочие смены, ранее переходившие на этот день. Замечание по поводу значения "2-1". На данном этапе в случае двух смен в течение двух суток невозможно задать, сколько часов относится к окончившейся смене, а сколько - к начавшейся. Данный вариант "Дня смены" реализован на перспективу, и будет дорабатываться по мере поступления требований. Замечание по поводу формирования графиков. Предполагается, что при формировании сменных графиков не учитываются переносы праздничных дней и прочие отклонения календаря. В случае, если всё же график с переходящими сменами будет сформирован с учетом отклонений, то переходящие смены, как связанность дней друг с другом, переноситься не будут (по той причине, что не понятно, как это сделать). По окончании формирования такого графика будут стёрты смены, которые в результате переносов рабочих дней стали переходить на выходные. Пример обработки отклонений календаря в графике с переходящими сменами. Пусть шаблон выглядит следующим образом: День  Рабочие  День       часы     смены  1    4.00     1  2    8.00     2  3    12.00  4    выходной Пусть в отклонениях календаря задано, что второй день меняется местами с каким-то выходным, и график формируется с учетом отклонений. Тогда в графике получится следующее: День  Рабочие  День       часы     смены  1    4.00  2    выходной  3    12.00  4    выходной Таким образом, переходящая смена не будет перенесена, и пропадет вследствие возникшего выходного.
103.16159.1.9.0авт корректировка предпраздничных днейЗаработная платаГрафики работы
При формировании графика следует учитывать предпраздничные дни и сокращать их на час, также во время переноса рабочего дня на другое число другого месяца следует учитывать его продолжительность. Пример: Выявилась проблема с переносом 03/11/2014 на 24/02/2014. Система не видит, что 03/11/2014 - сокращенный предпраздничный день(праздник 04/11/2014) и при попытки поменять их местами не сокращает на час 24/02/2014(перенос с праздника 23/02/2014).Теперь при формировании графика учитываются предпраздничные дни даже если они переносятся из другого месяца. Для этого необходимо в праздничных днях этого месяца в "наименование праздника", указать + первым символом и дату, в формате ДД/ММ/ГГГГ с которой должно быть перенесено время, последними символами. Пример: Для решения проблемы с переносом 24/02/2014 на 03/11/2014, необходимо в классификатор праздничных дней добавить: 1) перенос выходного с 23/02/2014 на 03/11/2014(создаем запись 03/11/2014 - перенос с 23/02/2014) 2) перенос бывшего сокращенного рабочего 03/11/2014 на 24/02/2014 (создаем запись 24/02/2014 + перенос с 03/11/2014) И переформировать графики за ноябрь и февраль 2014 года. 24/02/2014 получим сокращенный на 1 час день.
180.78219.1.8.0Неверный расчет продолжительности отпуска в часах!!!Заработная платаОкно формирования, просмотра и редактирования отпусков
Для отпуска переходящего на следующий год некорректно рассчитывается продолжительность в часах.Продолжительность переходящего на следующий год отпуска в часах рассчитывается корректно.
180.76979.1.7.0Неверная продолжительность отпуска в часахЗаработная платаРасчет отпускных
Система неверно рассчитывает количество оплачиваемых часов, если окончание отпуска приходится на 01-е число месяца (независимо от продолжительности отпуска, т.е. окончание может быть первое число следующего месяца,следующего + 1 и т.д.).Локализовано и устранен неверный расчет количества оплачиваемых часов отпуска, если окончание отпуска приходится на 01 число месяца.
102.696429.1.6.0Добавьте в топик описание двух функцийНастройкаГрафик
Добавьте в топик Локальное меню окна =Классификатор графиков= описание двух функций: - вычитание отмеченных графиков - корректировка отмеченных графиков.Данные функции не были реализованы. Поэтому были убраны из меню.
102.708499.1.6.0Так помеченных или отмеченных?НастройкаГрафик
Так помеченных или отмеченных? Функция локального меню называется "Объединение отмеченных графиков", а все предупреждения "помеченных", хотелось бы одинаково... --------------------------- Ошибка --------------------------- Установите указатель на непомеченный график --------------------------- OK --------------------------- --------------------------- Информация --------------------------- Нет помеченных графиков --------------------------- OK ---------------------------Исправлены наименования пунктов меню.
102.724989.1.6.0Неверный отступ для печати графикаЗаработная платаГрафики работы
Неверный отступ для печати графика REPORT_1 (FR) и графика в WORD Согласно документу корпоративного стандарта "Требование к разработке пользовательских интерфейсов" п. 6 отступ для портретного листа -20мм для альбомного-10ммОтступы в перечисленных отчетах приведены к стандарту.
180.74469.1.6.0Потеря преемстенности. Продолжительность отпуска в часах.Заработная платаОкно формирования, просмотра и редактирования отпусков
Если у работника отпуск переходит на следующий период, то продолжительность в часах - 0 часов.Для Казахстана: При признаке отпуска для расчета "3 - Расчет по рабочим, исходя из 5-ти дневной рабочей недели" продолжительность отпуска (в том числе и отпуска будущего периода) в часах определяется на основе графика.
102.1199929.1.5.0Казахстан. Не верна продолж. отпуска в часах для 7часовой пятидневкиЗаработная платаРасчет отпускных
Казахстан. При признаке отпуска для расчета "3 - Расчет по рабочим, исходя из 5-ти дневной рабочей недели" неверно формируется продолжительность отпуска в часах.Для Казахстана: При признаке отпуска для расчета "3 - Расчет по рабочим, исходя из 5-ти дневной рабочей недели" продолжительность отпуска в часах определяется на основе графика, привязанного к "вышестоящему" режиму работы.
101.511689.1.3.0Некорректное отображение праздничных днейЗаработная платаПраздничные дни
В интерфейсе "графики режимов работ" не перерисовывается кол-во праздничных дней при перепозиционировании с одного года на другой.Теперь перерисовывается.
102.1202279.1.3.0Ошибка при формировании графикаЗаработная платаГрафики работы
Формируем график для режима, к которому шаблон не привязан. В окне "Параметры формирования графика" с помощью кнопки "Шаблон" указываем заранее созданный шаблон, имеющий нулевую длину. При нажатии на кнопку "Сформировать" вылетает runtime 200 деление на ноль.Добавлена проверка на пустоту шаблона. Если шаблон пуст, при нажатии на "Сформировать" выдается предупреждение, график не формируется.
106.91409.1.3.0Настройка для скрытия неиспользуемых графиков работЗаработная платаГрафики работы
Нужна настройка для скрытия неиспользуемых графиков работ. В процессе работы на предприятии скопилось очень большое количество различных графиков и режимов работ,по разным причинам закончивших свое действие и не используемых в системе далее. Просто удалить неиспользуемые режимы нельзя, т.к. ссылки на них остаются во многих таблицах зарплаты и кадров. Того, что режимы, по которым не созданы графики выдаются на экран бледным шрифтом, тоже недостаточно, табельщикам работать с такими списками очень неудобно. Хорошим выходом было бы создание пользовательской настройки, позволяющей не выводить такие режимы на экран.Добавлены возможность переноса графиков работ из архива и в архив по команде контекстного меню. Добавлена пометка "А" для архивных - обозначает, что график работ находится в архиве. Добавлен в контекстное меню Фильтр для изменения режима отображения. Также переключение режима отображения по горячим клавишам.
102.1099529.1.2.0Количество часов в графикеЗаработная платаГрафики работы
Не сходится сумма рабочих часов при формировании графиков. Например, для каждого рабочего дня указано 2.88 часа, всего 23 рабочих дня - должно быть в итоге 66.24 часа, но отображается 66.32. Эта же некорректная сумма попадает в табели учета рабочего времени и участвует в расчете зарплаты, что приводит к некорректным результатам расчета.Исправлено формирование графиков: теперь нет принудительного округления часов по дням до целочисленного количества минут. Можно задавать часы в виде десятичной дроби, без возникновения погрешности. # ИНСТРУКЦИЯ ПО НАСТРОЙКЕ: Если сумма часов в ранее сформированном графике не устраивала по данной причине, то этот график нужно будет переформировать.
102.676149.1.2.0Исправить название настройки в классификаторе режимов работЗаработная платаГрафики работы
Исправить название настройки в классификаторе режимов работ в соответствии с названием настройки в общесистемных: учет сверхурочных работ - поденный.Исправлено
102.906539.1.2.0Help. Подключить топик к окнуНастройкаГрафик
К окну =Параметры инициализации по шаблону= (переход из окна редактирования общесистемных графиков по кнопке "Параметры инициализации") необходимо подключить топик с идентификатором NastrGrafParamInit.Топик подключен.
101.468299.1.1.0В клендарях не работает *Отклонение дней*.Заработная платаКалендарь
В календаре (Зарплата - Настройка - Заполнение каталогов - Графики работы) не работает Отклонение дней, если на Праздничный день заводить отклонение. Нет возможности сделать 05/01 рабочим днем, если в классификаторе праздничных дней это праздник.Доработано формирование графика по шаблону (когда шаблон привязан к режиму работы). Теперь обработка отклонений происходит более логично. Сначала рассчитываются часы без учета отклонений, потом обрабатываются отклонения-переносы (описание которых заканчивается на дату в формате ДД/ММ/ГГГГ), а потом обрабатываются остальные отклонения. Отклонение-перенос обрабатывается следующим образом: рабочие часы (посчитанные без учета отклонений) копируются из даты в описании в дату отклонения. Чтобы поменять местами два дня, нужно заводить парные отклонения-переносы.
101.470349.1.1.0Невозможно распечатать график, срок действия которого не с начала года.Заработная платаГрафики работы
Невозможно распечатать график, срок действия которого не с начала года. Заносим график (код 349). Этот график вводится с августа 2011г. Поэтому все месяца с января 2011г. по июль 2011г. включительно отсутствуют. Помечаем с помощью Ins и выбираем печать помеченных графиков. В итоге получается файл "TabelALL.rtf", в котором ничего похожего на сформированный график нет. Требуется получить распечатку графика, который введен в действие не с начала года, на весь период действия графика.Исправлено формирование распечатки помеченных графиков. Если график сформирован только за некоторые из месяцев, то все эти месяцы попадут в распечатку.
102.1149889.1.1.0"Выход за границы массива" и Галактика зависает , если при формировании графиков не заданы даты начала и окончанияЗаработная платаРежимы работ
"Выход за границы массива" и Галактика зависает, если при формировании графиков из классификатора режимов работ по шаблону не заданы даты начала и окончания. Необходимо выдавать сообщение о необходимости заполнения дат.Добавлена проверка дат начала и окончания на пустоту. Если какая-либо дата не будет задана, то при попытке формирования графика будет выдано сообщение о необходимости заполнения даты.